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Hemos adoptado las medidas técnicas y organizativas necesarias para evitar la pérdida, mal uso, alteración, acceso no autorizado y robo de los datos, habida cuenta del estado de la tecnología.
Los derechos de acceso, supresión, olvido, limitación del tratamiento, portabilidad, rectificación y oposición podrán ejercitarse mediante escrito, con prueba fehaciente de la identidad del peticionario, dirigido a la entidad a través del correo de contacto.
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Sus datos permanecerán confidenciales y no serán compartidos con terceras partes.
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Formulario trabaja con nosotros
Información sobre protección de datos y solicitudes de empleo.
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Finalidad del tratamiento |
Gestionar la solicitud de empleo. |
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Plazos o criterios para la conservación de los datos |
La información se conservará durante 1 año. |
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Decisiones automatizadas, perfiles y lógica aplicada |
No se aplican decisiones automatizadas ni estudios de perfiles. |
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Detalle de la base jurídica del tratamiento |
Consentimiento del/a interesado/a. |
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Obligación o no de facilitar datos y consecuencias de no hacerlo |
En el caso de no facilitar la información solicitada en las convocatorias, la solicitud podría ser desestimada. |
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Derechos de las personas interesadas |
Las personas solicitantes tienen derecho a acceso, rectificación, supresión, portabilidad, limitación del tratamiento y/u oposición previa solicitud mediante correo electrónico o escrito a nuestra dirección arriba indicada, identificándose debidamente. |
La Empresa se compromete al cumplimiento de su obligación de secreto de los datos de carácter personal y de su deber de guardarlos y adoptará las medidas necesarias para evitar su alteración, pérdida, tratamiento o acceso no autorizado, habida cuenta en todo momento del estado de la tecnología, cumpliendo con las medidas de seguridad técnicas y organizativas.
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